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員工離職后五險一金如何處理

發布時間:2018-04-28 16:09:47    來源:人人保   編輯:人人保

員工離職后五險一金如何處理?相信很多人都比較在意這個問題,因為五險一金一般是由公司統一繳納,一旦離職就會斷繳,那么員工離職后五險一金如何處理呢,下面我們對此了解一下,希望有所幫助。

員工離職后五險一金如何處理?

大家都應該知道五險一金包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。這些保險和住房公積金是由我們和用人單位一起繳納的,一般是公司繳納的比例較大。

1、醫保賬戶可隨人劃轉

根據人力資源和社會保障部出臺的《流動就業人員基本醫療保障關系轉移接續暫行辦法》,從2010年7月1日開始,流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關系,個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。

根據《暫行辦法》的規定,當勞動者離職之后到新城市就業,即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續,勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇,原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。同時,個人賬戶余額通過保險經辦機構轉移。因此,只要在新就業地參保醫療保險時提供的是真實數據,就不用擔心醫保問題了。

2、養老保險轉移手續

《關于城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》規定養老保險采用 “雙轉移”模式<個人部分全額轉移,統籌部分(即公司部分)轉移繳費基數的12%,相當于統籌部分的60%>,轉移手續如下:

首先是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料,到目前所在地的社保經辦機構打印《基本養老保險參保繳費憑證》;

其次是帶齊這些手續,填寫《轉移接續申請表》,向轉移地的社保機構提出轉入申請。只要我們做好這兩個步驟就不用擔心養老保險的問題了,在大概一個半月的時間內,社保機構就可以處理好這個轉移手續了。

3、公積金異地購房只能一次性提取

按規定,個人到外地工作,若在外地的工作單位已為其建立了住房公積金賬戶,那么就可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額,轉移到外地的住房公積金賬戶內。辦理時需提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證復印件等相關材料給在原居住地的原單位,通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。

4、工傷及生育保險

這兩種保險屬于“當期交納當期享受”的險種,并不存在轉移的問題。所以,到了新的工作單位,重新繳納保險局就可以。

員工離職后五險一金如何處理?以上介紹供大家參考。人人保專業從事個人社保代繳,公司社保代繳,企業五險一金代辦,幫您實現足不出戶繳社保的愿望!社保代繳,就上人人保。在人人保繳納社保,可與單位繳納社保享受同等待遇。更多疑問可以撥打免費熱線:400-862-0588。

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